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Grundschullehramt 2024/2025 Jetzt bewerben!

Als Grundschullehrer haben Sie die einmalige Gelegenheit, das Leben von Kindern außerhalb des Klassenzimmers zu beeinflussen. Sie verbringen mehr Zeit mit Ihren Schülern als mit ihren Eltern und haben die außergewöhnliche Gelegenheit, ihre Zukunft zu beeinflussen.

Auch der Grundschulunterricht ist familienfreundlich. Elementary Teaching hat eine Möglichkeit, Schüler aus ihren Schalen zu holen und Individualität zu wecken.

Es ist unglaublich zu unterrichten und den Schülern beim Wachsen zuzusehen. Wenn Sie leidenschaftlich gerne unterrichten und die lohnenden Karrieremöglichkeiten verfügbar sind, sollten Sie alle verfügbaren Grundschullehrerjobs in Betracht ziehen, die in diesem Beitrag erwähnt werden.

Stellenbeschreibung

Grundschullehrer sind Anbieter von Früherziehung, die Kinder hauptsächlich im Kindergarten bis zur sechsten Klasse (K-6) unterrichten, obwohl die Vorschule und/oder die siebte und achte Klasse (K-8) in einigen Schulbezirken als Grundschule eingestuft werden können.

Grundschullehrer müssen ihr Wissen effektiv an junge Schüler vermitteln. Dies erfordert viel Geduld und Kreativität ihrerseits.

Die Grundschuljahre sind vollgepackt mit Lernen, da Kinder die Grundlagen wie Lesen, Schreiben, Mathematik, Naturwissenschaften und Sozialkunde erforschen.

In der Grundschule entwickeln Kinder auch wichtige soziale und emotionale Fähigkeiten, die sie ins Erwachsenenalter tragen werden, vor allem, wie man Freundschaften schließt und mit anderen zusammenarbeitet.

Fähigkeiten von Grundschullehrern

  • Hab Geduld.
  • In der Lage sein, mit anderen Lehrern zusammenzuarbeiten.
  • Erklären Sie neue Konzepte.
  • Beziehen Sie die Schüler in das Lernen ein.
  • Klassenzimmer verwalten.
  • Unterricht anpassen.
  • Arbeiten Sie mit unterschiedlichen Hintergründen.
  • Sei ein Anführer.

Verfügbare Jobs für Grundschullehrer

Die Yellowstone Academy ist eine überkonfessionelle christliche Schule, und alle Mitarbeiter müssen bekennende Christen sein.

Die Yellowstone Academy weigert sich nicht, eine Person einzustellen oder zu entlassen oder auf andere Weise eine Person in Bezug auf Vergütung, Bedingungen oder Beschäftigungsprivilegien aufgrund der Rasse, Hautfarbe, des Geschlechts oder der nationalen oder ethnischen Herkunft der Person zu diskriminieren.

Weder schränkt, trennt oder klassifiziert die Yellowstone Academy ihre Mitarbeiter oder Bewerber für Beschäftigungsmöglichkeiten oder beeinträchtigt anderweitig den Status als Mitarbeiter aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Geschlecht und/oder nationaler/ethnischer Herkunft der Person.

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1. 2024/2025 Grundschullehrer/in

Der Lehrer der Yellowstone Academy ist die wichtigste Rolle auf dem Yellowstone-Campus. Durch die Führung des Lehrers lernen die Schüler in einer Unterrichtsumgebung, die akademisch streng, emotional unterstützend, gemeinschaftsorientiert ist und zu Spitzenleistungen inspiriert.

Lehrer müssen sich in ihren Inhalten auskennen, eine Leidenschaft für die Arbeit mit Schülern haben und bereit sein, hart für die Mission der Akademie und unsere Familien zu arbeiten. Zu den Kernaufgaben des Lehrers gehören:

Studentische akademische Leistung.

  • Setzen Sie ehrgeizige Ziele für die jährliche Leistung der Schüler und verfolgen Sie den Fortschritt der Schüler im Hinblick auf diese Ziele.
  • Entwickeln Sie geeignete Bewertungen, um das Verständnis der Schüler zu messen, und erstellen Sie bei Bedarf Unterrichtsstunden und Bewertungen für Konzepte und Ziele des erneuten Unterrichts.
  • Treffen Sie sich regelmäßig mit Teams auf Klassenebene und vertikalen Planungsteams, um bewährte Verfahren auszutauschen, Interventionsstrategien zu entwickeln und an Unterrichtsplänen und Anweisungen zusammenzuarbeiten.
  • Verwalten Sie ein Notenbuch und einen Zyklus von Benotungen/Bewertungen, die die Schülerleistungen während des gesamten Schuljahres genau widerspiegeln.

Unterrichtsstrategien

  • Unterrichten Sie die Schüler einzeln und in Gruppen und passen Sie die Lehrmethoden an die unterschiedlichen Bedürfnisse und Lernstile der Schüler an.
  • Legen Sie klare Ziele für alle Lektionen, Einheiten und Projekte gemäß den Richtlinien der Texas Education Agency fest.
  • Helfen Sie bei der Auswahl von Büchern, Geräten und anderen Unterrichtsmaterialien, die dem Umfang und der Reihenfolge für jedes Fach / jede Klassenstufe entsprechen.
  • Planen und führen Sie Unterricht mit einem ausgewogenen Programm aus Unterricht, Demonstration und Arbeitszeit durch, das den Schülern die Möglichkeit bietet, zu lernen, zu beobachten, zu hinterfragen und zu untersuchen.
  • Verwenden Sie Technologie, um den Lehr-/Lernprozess zu stärken.
  • Planen und beaufsichtigen Sie bei Bedarf Einsätze für Unterrichtsassistenten und Freiwillige im Klassenzimmer.

Studentisches Wachstum und Entwicklung

  • Beobachten und bewerten Sie die schulischen Leistungen, das Verhalten, die soziale Entwicklung und die körperliche Gesundheit jedes Schülers.
  • Bereiten Sie Förderprogramme für Schüler vor, die zusätzliche Hilfe benötigen, und führen Sie sie durch.
  • Organisieren und leiten Sie neben der Planung des Unterrichts im Klassenzimmer geeignete Aktivitäten und Exkursionen auf Klassenebene, die darauf abzielen, die akademische, körperliche, geistige und soziale/emotionale Entwicklung zu fördern.
  • Treffen Sie sich mit Eltern und Erziehungsberechtigten, um die Fortschritte ihrer Schüler zu besprechen und die Prioritäten für das Wachstum und den Erfolg ihrer Schüler festzulegen.
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Unterrichtsmanagement und -organisation

  • Schaffen Sie eine Unterrichtsumgebung, die dem Lernen förderlich und für die körperliche, soziale und emotionale Entwicklung aller Schüler geeignet ist.
  • Verwalten Sie das Schülerverhalten gemäß dem Yellowstone-Verhaltenskodex für Schüler.
  • Treffen Sie alle notwendigen und angemessenen Vorkehrungen, um Schüler, Geräte, Materialien und Einrichtungen auf dem Campus zu schützen.
  • Sorgen Sie für einen ordentlichen Klassenraum und organisieren und fördern Sie das Lernen der Schüler.
  • Schaffen und fördern Sie ein Umfeld, das kulturell relevant ist, Inklusion unterstützt und den Charakter betont

Berufliches Wachstum und Entwicklung

  • Pflegen Sie eine professionelle Beziehung zu Kollegen, Schülern, Eltern und Gemeindemitgliedern.
  • Nehmen Sie an Personalentwicklungsaktivitäten teil, um berufsbezogene Fähigkeiten zu verbessern.
  • Halten Sie sich über staatliche und schulische Vorschriften und Richtlinien für Klassenlehrer auf dem Laufenden und halten Sie diese ein.
  • Teilnahme und aktive Teilnahme an Fakultätssitzungen und Mitarbeit in Personalausschüssen.
  • Beteiligen Sie sich an einer Unterrichtskultur, die Feedback wertschätzt, nach Wachstumsmöglichkeiten sucht, Innovationen fördert und die Leistung der Schüler immer an erste Stelle setzt.
  • Führen Sie andere Aufgaben nach Bedarf und zugewiesen aus.

2. Vertretungslehrer

  • Berichtet an: Schulleiter
  • Einstufung: 100 $ pro Tag, nicht befreit
  • Qualifikationen: 90 College-Credits, bevorzugt; Studienschwerpunkt Pädagogik, bevorzugt; ausgezeichnete Fähigkeiten im Klassenzimmermanagement erforderlich

Hauptaufgaben

  • Befolgen Sie die täglichen Unterrichtspläne, die vom Klassenlehrer oder Beauftragten bereitgestellt werden
  • Schaffen Sie eine lernförderliche Unterrichtsumgebung
  • Befolgen Sie den etablierten Managementplan für die Disziplin im Klassenzimmer, indem Sie die Ordnung im Klassenzimmer aufrechterhalten und die Disziplin gemäß den Yellowstone-Richtlinien verwalten
  • Schützen und respektieren Sie die Vertraulichkeit der Schüler
  • Dokumentieren Sie die präsentierten Lektionen und die abgeschlossenen Aktivitäten, die vom regulären Klassenlehrer nach seiner Rückkehr überprüft werden müssen.
  • Gehen Sie sorgsam mit Schuleigentum, -materialien und -materialien um
  • Entlassung von Schülern gemäß den Verfahren und Anweisungen von Yellowstone
  • Führen Sie andere damit verbundene Aufgaben aus, die vom Schulleiter, Schulleiter oder Beauftragten zugewiesen wurden

Physikalische und Umweltbedingungen

Die Lehrer werden je nach Bedarf einem Klassenzimmer oder einer Turnhalle zugeteilt. Körperliche Anforderungen erfordern, dass sich der Lehrer im gesamten Gebäude bewegt; häufiges Reden, Stehen, Gehen und Bücken. Obwohl selten, kann das Heben/Bewegen von bis zu 30 Pfund erforderlich sein.

Wissen, Fähigkeiten und Fähigkeiten

Behalten Sie die emotionale Kontrolle unter Stress; müssen in der Lage sein, mündlichen und schriftlichen Weisungen Folge zu leisten.

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Die Vergütung richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung. Die Yellowstone Academy bietet ein konkurrenzfähiges Leistungspaket, das Kranken-, Zahn- und Sehkraftversicherung, ein SIMPLE IRA-Programm mit Arbeitgeberanpassung, zusätzliche Lebens- und Kurzzeitinvaliditätsversicherung sowie bezahlten Krankenurlaub umfasst.

Bewerben

Um sich zu bewerben, klicken Sie auf den unten stehenden Link und füllen Sie das Bewerbungsformular aus, sobald Sie auf die offizielle Karriere-Website weitergeleitet werden.

Jetzt Bewerben

Gehalt Grundschullehrer

Das durchschnittliche Gehalt für Lehrer an Grundschulen in den Vereinigten Staaten beträgt 61,695 $, aber die Spanne liegt normalerweise zwischen 50,628 $ und 74,511 $.

Die Gehaltsspannen können stark variieren und hängen von vielen wichtigen Faktoren ab, darunter Ausbildung, Zertifizierungen, zusätzliche Fähigkeiten und Jahre, die Sie in Ihrem Beruf verbracht haben.

Fazit Grundschullehramt 2024/2025

Sie können die oben genannten Listen der Grundschullehrerjobs im Jahr 2024/2025 sehen, mit den zusätzlichen Vorteilen des Lernens und Arbeitens in einem strategischen Umfeld.

Jetzt ist Ihre Chance; Mit dieser Auswahl an Elementary Teaching Jobs 2024/2025 haben Sie keine Einschränkungen, um sie für den Start Ihrer Arbeit aufzunehmen.

Der obige Artikel enthält wichtige Informationen über die Grundschullehramt 2024/2025  damit Sie mit der Bewerbung beginnen können.

Nach Ihrer Suche, Bewerbung und Anstellung können Sie eine reichhaltige und lohnende zusätzliche Dimension in Ihr Leben und Ihre Arbeit bringen und schöne Erfahrungen sammeln.

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