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Hoteljobs in Riad 2024/2025 Jetzt bewerben!

Im Land, insbesondere in Riad, gibt es viele Jobmöglichkeiten im Hotelbereich, darunter Management-, Verwaltungs-, Verwalter- und Gastronomiefunktionen.

Sie können eine breite Palette von Fähigkeiten in einer Hotelumgebung entwickeln, die Sie nutzen können, um eine Anstellung in einem anderen Hotel oder einer anderen Gastgewerbeeinrichtung zu finden.

In diesem Beitrag werde ich die notwendigen Informationen bzgl Hoteljobs in Riyadh, mit einer umfassenden Beschreibung einiger verfügbarer Hoteljobs in Riad.

Wenn Sie als Inder also neugierig auf Hoteljobs in Riad sind, lesen Sie diesen Artikel und finden Sie einen passenden Job (Hoteljobs).

Stellenbeschreibung

Die Kandidaten sollten authentische Dokumente und Anforderungen mitbringen, wenn sie sich für die Hoteljobs in Island für Inder bewerben, und die Kandidaten oder Bewerber müssen auch alle ihre Grundqualifikationen mitbringen.

Sie können eine breite Palette von Fähigkeiten in einer Hotelumgebung entwickeln, die Sie nutzen können, um eine Anstellung in einem anderen Hotel oder einer anderen Gastgewerbeeinrichtung zu finden.

Hoteljobs in Riad eignen sich am besten, wenn Sie als Kandidat ein Hotel mit schönen, sauberen, komfortablen Zimmern und erschwinglichen Kandidaten suchen.

Hoteljobs in Riad bieten Ihnen eine umfassendere Erfahrung, da Sie Teil eines exzellenten Teams werden, in einer wunderschönen Umgebung arbeiten, Ihre Dienstleistungen erbringen und gleichzeitig Ihre Gastfreundschaftsmanieren verbessern.

Stellenangebote im Hotelbereich in Riad

In diesem Beitrag werden Hoteljobs in Riad vorgestellt, um Ihnen die verschiedenen Möglichkeiten zu zeigen, eine Anstellung als Angestellter oder Kandidat zu erkunden.

Hoteljobs in Riad haben ein herausragendes und einige der damit verbundenen wichtigen Grundlagen vorgestellt, insbesondere die Erfahrungen und Vorteile.

Alle verfügbaren und laufenden Hoteljobs in Riad betreffen den geeigneten Kandidaten, der sich registrieren und mit großer Aufmerksamkeit befragt werden möchte.

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Executive Lounge Supervisor / Voreröffnung – Riad

Der Executive Lounge Supervisor stellt eine qualitativ hochwertige Servicebereitstellung sicher und sorgt bei allen Vorgängen für einen hohen Kundenservicestandard.

Der Executive Lounge Supervisor befasst sich mit der Planung und Delegierung von Restaurantpersonal sowie mit der Einstellung, Schulung und Verwaltung von Restaurantpersonal.

Sie kümmern sich um die Bestellung von Speisen, Alkohol und Reinigungsmitteln, überwachen die Zubereitung, Präsentation und Lieferung von Speisen und Getränken und sorgen für einen schnellen und freundlichen Kundenservice.

Sie stellen die Einhaltung von Lebensmittel- und Getränkelizenzen und anderen behördlichen Anforderungen sicher, stellen Servicepersonal ein, beaufsichtigen, leiten, schulen, motivieren und überprüfen die Arbeit.

Gehalt: Executive Lounge Supervisor / Pre-Opening – Riad verdient durchschnittlich 63000 SAR pro Jahr in Riad, Saudi-Arabien, oder 32.31 SAR pro Stunde.

Aufgaben

  1. Verwalten Sie die Leistung der Executive Lounge im Hotel
  2. Bieten Sie höchste Qualitäts- und Markenservicestandards, um die Erwartungen von Führungskräften und VIPs konsequent zu erfüllen und zu übertreffen
  3. Behandeln Sie Anfragen und Beschwerden umgehend und effizient und stellen Sie sicher, dass alle Vorräte und Annehmlichkeiten des Gastes entsprechend den erforderlichen Standards angeboten und aufgefüllt werden
  4. Leiten Sie ein Team, das mit allen Hoteldienstleistungen sowie VIP-Anfragen und Sonderveranstaltungen auf dem Laufenden ist und über Kenntnisse externer Standorte, Attraktionen und Sehenswürdigkeiten in der Nähe verfügt
  5. Stellen Sie sicher, dass das Team professionell Projekte mit Schwerpunkt auf Gastfreundschaft und Gästeservice durchführt
  6. Stellen Sie sicher, dass das Team die Sicherheits- und Brandschutzbestimmungen des Hotels sowie alle Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften einhält
  7. Führungsaufgaben nach Anweisung des Executive Lounge Supervisors oder Managers
  8. Führen Sie Ihre Rolle und Ihr Team umweltbewusst aus.

Benefits

  1. Krankenversicherung
  2. Ein Gefühl von Sinn
  3. Altersvorsorge
  4. Wertvolle Verbindungen
  5. Rabatte und Vergünstigungen
  6. Intellektuelle Stimulation

Voraussetzungen:

  1. Vorherige Führungserfahrung in der Hotel-, Freizeit- oder Einzelhandelsbranche
  2. Ruhig, effizient und organisiert
  3. Hervorragende persönliche Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
  4. Eine Leidenschaft für die Bereitstellung außergewöhnlichen Gästeservices
  5. Fähigkeit, den anspruchsvollen Bedürfnissen der Gäste zuzuhören und darauf zu reagieren
  6. Vorherige Erfahrung als Executive Lounge Supervisor in einem Hotelumfeld
  7. Mehrsprachigkeit
  8. Verantwortlich und belastbar
  9. Fähigkeit unter Stress zu arbeiten
  10. Flexibilität, um auf unterschiedliche Arbeitssituationen reagieren zu können.

Front Office Manager

Der Front Office Manager sorgt dafür, dass die Rezeption sauber, ordentlich und mit allen notwendigen Utensilien ausgestattet ist, begrüßt Gäste, kommuniziert mit ihnen, heißt sie willkommen und hält das Büro in Ordnung.

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Sie beantworten alle Fragen des Kunden und gehen auf seine Beschwerden ein, beantworten alle eingehenden Anrufe und leiten sie weiter oder behalten Nachrichten.

Sie nehmen Briefe und Pakete entgegen und verschicken sie an den entsprechenden Bestimmungsort, bereiten den Postausgang vor und verwalten ihn sowie prüfen, sortieren und leiten E-Mails weiter.

Sie überwachen den Bürobedarf, erteilen bei Bedarf Lieferaufträge, überwachen und aktualisieren Aufzeichnungen und Dateien sowie überwachen und protokollieren Büroausgaben und -kosten.

Gehalt: Der durchschnittliche Lohn für einen Front Office Manager beträgt in Saudi-Arabien 163,117 SAR pro Jahr und 78 SAR pro Stunde. Die durchschnittliche Gehaltsspanne für einen Front Office Manager liegt zwischen SAR 114,182 und SAR 198,188.

Aufgaben

  1. Unterstützung, Schulung und Überwachung der Mitarbeiter im Frontoffice.
  2. Sicherstellen, dass alle kundenbezogenen Aufgaben präzise und pünktlich erledigt werden, um das Gästeerlebnis zu verbessern.
  3. Bearbeitung von Kundenbeschwerden und Sonderwünschen, Planung von Personalschichten und Verwaltung anderer HR-bezogener Aufgaben.
  4. Aufrechterhaltung eines geordneten Erscheinungsbildes im gesamten Empfangsbereich.
  5. Überwachung des Lagerbestands und Bestellung von Büromaterial, einschließlich Schreibwaren und Informationsbroschüren.
  6. Erstellung monatlicher Managementberichte über Kundenfeedback, Buchungen und Stornierungen.
  7. Verwaltung des Abteilungsbudgets.
  8. Aktualisierung von Dateien und Aufzeichnungen und Durchsetzung aller Bargeldabwicklungs-, Scheck- und Kreditverfahren.

Benefits

  1. Wettbewerbsfähiges Gehalt + 28 Tage Urlaub, einschließlich gesetzlicher Feiertage, ansteigend auf maximal 35 Tage.
  2. Ermäßigungen in Gordon Ramsay's Bar & Grill und The Lucky Cat
  3. Dienstaltersprämien und Einladungen zu Anerkennungsveranstaltungen
  4. Monatliche/jährliche Anerkennungsprogramme
  5. Umfangreiche Schulungen sowohl intern als auch extern
  6. Stark ermäßigte Zimmerpreise für Sie und Ihre Freunde und Familie – warum nicht, schließlich sind wir das größte Hotelunternehmen der Welt!
  7. Berufliche Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten – weil eine erfüllende Karriere so viel lohnender ist
  8. Kostenlose Mahlzeiten im Dienst und kostenlose chemische Reinigung – wir hinterlassen gerne Eindruck!
  9. Eine Altersvorsorge, die Ihnen hilft, für die Zukunft zu sparen
  10. Lebensversicherung x 1 Gehalt.

So bewerben Sie sich für Hoteljobs in Riad

Dies sind die notwendigen Schritte, die Sie strikt befolgen müssen:

  1. Klicken Sie auf 'Jetzt Bewerben 'Knopf unter
  2. Auf der anderen Seite der Website sehen Sie das registrierte Wort (klicken Sie darauf).
  3. Sie sehen verschiedene verfügbare Hoteljobs
  4. Geben Sie die entscheidenden Details oder Informationen ein
  5. Dort müssen Sie die erforderlichen Informationen eingeben.
  6. Dann einreichen.
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Jetzt bewerben!

FAQ

Wie hoch ist das Gehalt eines Hotelangestellten in Saudi-Arabien?

Das durchschnittliche Bruttogehalt eines Hotelangestellten in Saudi-Arabien beträgt 105,223 SAR oder ein entsprechender Stundensatz von 51 SAR.

Werden Jobs in Saudi-Arabien gut bezahlt?

Saudi-Arabien bietet einige der höchsten Gehälter in der Region; Gehälter basieren in der Regel auf Erfahrung und Qualifikationen und können auch durch zusätzliche Leistungen wie Ausbildungszuschüsse zur Deckung der Schulgebühren für lokale oder internationale Schulen ergänzt werden.

Ist Riad ein guter Arbeitsplatz?

Riad bietet Beschäftigungsmöglichkeiten in verschiedenen Sektoren, darunter Finanzen, Öl und Gas, Gesundheitswesen, Baugewerbe, Informationstechnologie und Gastgewerbe.

Fazit zu Hoteljobs in Riad

Sie können das oben sehen Hoteljobs in Riyadh Beiträge mit den zusätzlichen Vorteilen oder Erfahrungen Ihres Kompetenzerwerbs und Ihrer Möglichkeiten.

Sie sollten sicherstellen, dass die Bewerbungsbearbeitung reibungslos verläuft, indem Sie den Staatsbürgern und Ausländern wesentliche Eigenschaften für eine Hotelbeschäftigung in Riad vermitteln.

Bei der Entscheidung für Ihren Hoteljob müssen Sie als Ausländer sorgfältig abwägen, wie gefragt der gewählte Beruf ist und ob er in Riad rentabel ist.

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