Einfache Schritte zum Schreiben eines professionellen Lebenslaufs (mit Beispielen)

  Es ist all diesen Arbeitgebern klar, was ein Lebenslauf ist, aber das gängige Klischee ist, dass nur diejenigen, die einen Hochschulabschluss haben, berechtigt sind, einen zu haben oder einen besitzen sollten. Dennoch kann der Absolvent einen Lebenslauf haben; Auch Studenten können einen Lebenslauf haben, obwohl die Person über übertragbare Fähigkeiten verfügen muss, die im Lebenslauf aufgeführt sind.

Möchten Sie einen professionellen Lebenslauf erstellen? Aber Sie denken: „Alles, was ich in meinen Lebenslauf schreiben muss, ist der Abschluss.“ Das erste, was Sie tun müssen, ist, etwas zu recherchieren, um zu erkennen, dass ein Lebenslauf viel mehr ist als nur ein Abschluss und Fähigkeiten.

Lesen Sie diesen Beitrag weiter, um herauszufinden, was Sie für einen professionellen Lebenslauf benötigen. Wenn Sie also Schwierigkeiten haben oder nicht darin ausgebildet sind, einen professionellen Lebenslauf zu erstellen, und einen erstellen möchten, sind Sie auf dem richtigen Weg.

Dieser Beitrag wird Ihnen helfen, das Konzept eines Lebenslaufs zu verstehen, indem er seine Bedeutung und die einfache Erstellung Ihres Lebenslaufs beschreibt; Ich werde Ihnen auch einige Vorlagen und Videos zur Erstellung eines Lebenslaufs zur Verfügung stellen.

Was ist ein Lebenslauf

Ein Lebenslauf, der für Curriculum Vitae steht, ist ein Dokument, das bei der Bewerbung um eine Stelle verwendet wird. Seine Funktion ermöglicht es Ihnen, Ihre Ausbildung, Fähigkeiten und Erfahrungen zusammenzufassen, sodass Sie Ihre Fähigkeiten erfolgreich an potenzielle Arbeitgeber verkaufen können

Unterschied zwischen einem Lebenslauf (Curriculum Vitae) und einem Lebenslauf

Ein Lebenslauf wird für die Jobsuche verwendet, während ein Lebenslauf für akademische Zwecke verwendet wird. Ein Lebenslauf wird für die Jobsuche verwendet, während ein Lebenslauf für akademische Zwecke verwendet wird. Ein Lebenslauf ist dasselbe wie ein Lebenslauf, obwohl es einen kleinen Unterschied gibt: Ein Lebenslauf ist inhaltsreicher als ein Curriculum: Nehmen Sie an, es ist ein ein- bis zweiseitiges Dokument, das wichtige Fakten über Ihre berufliche Bildungserfahrung, kritische Gründe, und Fähigkeiten. Aber ein Lebenslauf (Curriculum Vitae) ist ein längeres Dokument, das den gesamten Verlauf Ihrer Karriere beschreibt.

Warum ist ein Lebenslauf (CV) wichtig?

Ein Lebenslauf ist unerlässlich, da er einem Bewerber die Möglichkeit gibt, einem potenziellen Arbeitgeber das Beste von dem zu zeigen, was der Bewerber hat. Es verkauft die Fähigkeiten und Erfahrungen des Bewerbers und zeigt dem Arbeitgeber, dass Sie die richtige Person für die Stelle sind. Einen guten Eindruck zu hinterlassen ist auf dem heutigen wettbewerbsintensiven Arbeitsmarkt sehr wichtig. Ihr Lebenslauf ist also der Kontakt zu Arbeitgebern, daher ist es wichtig, ihn richtig zu machen.

Arten von Lebensläufen (CV)

Verschiedene Lebenslauftypen zeigen Arbeitserfahrung, Branchenkenntnisse und Fähigkeiten auf alternative Weise, von chronologischen Lebensläufen, die die Erfahrung in umgekehrter chronologischer Reihenfolge hervorheben, bis hin zu funktionalen Lebensläufen, die sich auf übertragbare Fähigkeiten konzentrieren.

Hier ist ein Überblick über einige der verschiedenen Arten von Lebensläufen, und vergessen Sie nicht: Bedürfnisse und Wünsche können sich ändern; vergewissern Sie sich, bevor Sie nach einer neuen Übereinstimmung suchen; Beurteilen Sie, was Sie wollen und suchen Sie nach dem richtigen Typ für Sie! Im Folgenden sind die besten Arten von CV-Formaten aufgeführt.

• Umgekehrtes chronologisches Lebenslaufformat
• Funktionales CV-Format
• Kombiniertes CV-Format

Umgekehrtes chronologisches Lebenslaufformat: Das umgekehrte chronologische Lebenslaufformat ist eine Art CB-Format, in dem Sie Ihre relevante Berufserfahrung in chronologisch umgekehrter Reihenfolge auflisten, beginnend mit Ihrer letzten Position chronologisch rückwärts. Für jeden Job geben die meisten die Daten, den Ort und den Namen des Arbeitgebers an und skizzieren kurz, ja, die Hauptverantwortung und kurz die Leistung.

Vorlage für das chronologische Lebenslaufformat

Ein umgekehrt chronologischer Lebenslauf enthält normalerweise die folgenden Abschnitte, obwohl sie zusätzliche Einheiten hinzufügen können, um mehr Einblick in ihre relevanten zusätzlichen Einheiten pro Erfahrung zu geben:

• Kopfzeile mit Kontaktdaten
• Erstellen Sie ein Lebenslaufprofil (auch berufliche Zusammenfassung oder Zielsetzung genannt)
• Beschreiben Sie Ihre Berufserfahrung
• Geben Sie Ihren Bildungshintergrund an
• Präsentieren Sie relevante Fähigkeiten
• Fügen Sie nach Bedarf zusätzliche Sitzungen hinzu. B. Lizenzen und Zertifizierungen, Auszeichnungen und Ehrungen, Veröffentlichungen und Vortragstätigkeiten, Mitgliedschaften in Berufsverbänden, Forschungsprojekte, ehrenamtliche Tätigkeiten etc.

Wann sollte ich einen umgekehrt chronologischen Lebenslauf verwenden?

Kandidaten müssen möglicherweise einen Lebenslauf einreichen, wenn sie sich für akademische, Forschungs- oder wissenschaftliche Positionen bewerben. Ein Lebenslauf ist international gleichbedeutend mit einem Lebenslauf. Wenn Sie aufgefordert werden, einen Lebenslauf einzureichen, ist die Verwendung des umgekehrt chronologischen Formats von Vorteil, wenn Sie mindestens einige Jahre Berufserfahrung haben.

Dieses Format funktioniert gut, weil es den Abschnitt über Ihren beruflichen Werdegang betont und Ihnen hilft, zu zeigen, wie sich Ihre Karriere entwickelt hat. Wenn Sie gerade Ihren Abschluss gemacht haben oder in ein neues Feld einsteigen, können Sie das funktionale Lebenslaufformat verwenden, das Ihren Abschnitt über Ihre Fähigkeiten über Ihrem beruflichen Werdegang platziert. Dieses Design betont Ihre früheren, möglicherweise weniger relevanten Rollen, indem es sich auf die übertragbaren Fähigkeiten konzentriert, die Sie entwickelt und verwendet haben und als Stellenbewerber bieten können.

Funktionales CV-Format

Funktionales Lebenslaufformat: Ein funktionales Lebenslaufformat ist eine Form der Ausbildung, die Fähigkeiten über Erfahrung stellt. Der Hauptzweck eines funktionalen Lebenslaufs besteht darin, die Aufmerksamkeit auf Fähigkeiten zu lenken, anstatt sich auf einen chronologischen Überblick über den eigenen beruflichen Werdegang zu konzentrieren. Aufgrund seiner Eigenschaften wird das funktionale Lebenslaufformat manchmal als „qualifikationsbasierter Lebenslauf“ bezeichnet.

Funktionale CV-Formatvorlage 

Beginnen wir mit dem grundlegenden Layout der Abschnitte in einem funktionalen Lebenslauf:

• Name und Berufsbezeichnung
• Kontaktinformationen – Adresse, Telefonnummer, E-Mail und Social-Media-Konten (falls erforderlich)
• Lebenslaufziel – Fähigkeiten und Leistungen betonen
• Zusammenfassung der Fähigkeiten – Heben Sie Ihre Fähigkeiten in diesem Abschnitt Ihres funktionalen Lebenslaufs hervor
• Berufserfahrung – kleinerer Abschnitt, kann aber weggelassen werden
• Bildung – höchster Abschluss und relevanteste Zeugnisse
• Zusätzliche Fähigkeiten – zusätzlich zu der Position, auf die Sie sich bewerben

Wann soll ich ein funktionales Lebenslaufformat verwenden?

In einigen Fällen ist ein funktionales Lebenslaufformat nicht immer das Beste; in anderen ist es geeignet. Ein und andere Söhne, die Sie in Betracht ziehen sollten, bevor Sie sich für diese Art entscheiden

Wenn Sie keine aktuelle Erfahrung haben: In diesem Fall ist es ratsam, ein funktionales Lebenslaufformat zu verwenden; Angenommen, es ist ein paar Jahre (oder länger) her, seit Sie zuletzt einen traditionellen Job hatten, möchten Sie vielleicht nicht, dass Ihre nicht ganz aktuelle Arbeitsgeschichte das erste ist, was ein Arbeitgeber bemerkt, wenn er Ihren Lebenslauf aufruft. Führend mit Ihren Fähigkeiten könnte eine hervorragende Möglichkeit sein, das Interesse eines Personalvermittlers zu wecken, bevor er Ihre Beschäftigungsdaten überprüfen muss.

Wenn Sie eine bedeutende berufliche Veränderung vornehmen: Wenn Sie während Ihrer gesamten Berufserfahrung eine Liste übertragbarer Fähigkeiten gesammelt haben, diese aber noch nie im Kontext einer einzelnen Rolle eingesetzt haben, können Sie mit einem auf Fähigkeiten basierenden Lebenslauf zeigen, wie sich Ihre einzigartigen Fähigkeiten in den nächsten Akt Ihrer Karriere umsetzen lassen .

Wenn Sie nicht viel tatsächliche Berufserfahrung haben: Funktionale Lebensläufe sind gut; Sie ermöglichen es Ihnen, Ihren beruflichen Werdegang etwas kreativer zu gestalten, und ermöglichen eine gewisse Flexibilität bei den Fähigkeiten, die Sie hervorheben möchten. Zum Beispiel haben Sie wahrscheinlich als Student hervorragende Recherchefähigkeiten entwickelt, solide Planungserfahrung, als Sie das PTA-Komitee leiteten, oder einen außergewöhnlichen Scharfsinn im Kundenservice, als Sie sich freiwillig für diese politische Kampagne gemeldet haben.

Wenn Ihr beruflicher Werdegang überall verstreut ist: Wenn Sie in diesem Fall bei einer Reihe von kurzfristigen Positionen geholfen oder in einer Vielzahl von Rollen gearbeitet haben (ich sehe Sie, Freiberufler und Zeitarbeiter), kann die Verwendung eines funktionalen Lebenslaufs eine großartige Möglichkeit sein, Ihre Erfahrung zu organisieren in eine zusammenhängendere Geschichte.

Wenn Ihre relevante Erfahrung nicht in der traditionellen Arbeit verfault ist: Nehmen wir an, Sie sind ein begeisterter Radfahrer. Oder ein Modellflugzeug-Enthusiast, der sich für einen Kundendienst-Job in einem Fahrradgeschäft oder eine Dozentenstelle in einem Luftfahrtmuseum bewerben möchte. Oder vielleicht haben Sie sich in den letzten Jahren freiwillig in einer Ladenküche gemeldet und möchten einen Job als Kellner an Land ziehen. Sie möchten wahrscheinlich die Fähigkeiten, die Sie als Freiwilliger oder Hobbyist ausgewählt haben, hervorheben und gleichzeitig Ihre anderen, traditionelleren Erfahrungen hervorheben.

Kombiniertes CV-Format

Kombiniertes CV-Format: Eine kombinierte Lebenslaufvorlage, ein hybrider Lebenslauf oder ein chronofunktionaler Lebenslauf bricht die übliche Auswahl an Fähigkeiten oder Berufserfahrung. Sie sind zu beidem in der Lage. Ein kombinierter Lebenslauf betont relevante Fähigkeiten und Leistungen an der Spitze des Lebenslaufs. Es listet auch „Berufsgeschichte in „umgekehrter Chronologie“ auf, was bedeutet, dass die jüngsten Erfahrungen zuerst kommen.

Das Format des kombinierten Lebenslaufs ist eine gute Wahl, wenn Sie ein Junior- oder Mid-Level-Kandidat mit einigen Jahren Berufserfahrung nach dem College sind. Ein kombiniertes Lebenslaufformat hebt die Fähigkeiten hervor, die Sie als Berufseinsteiger erworben haben, und hilft, Kontakte zu knüpfen. Dieses Format kann beispielsweise von Vorteil sein, wenn Sie nach dem College einige Jahre Berufserfahrung gesammelt haben. Diese Fähigkeiten zu Ihrer Berufserfahrung.

Das kombinierte Lebenslaufformat ist aus folgenden Gründen unerlässlich: (1) Damit können Sie sich einen schnellen Überblick über Ihren beruflichen Werdegang und die übertragbaren Bereiche verschaffen. (2) Zeigen Sie gleichzeitig dem HR-Manager Ihre besten Fähigkeiten und Qualifikationen.

Kombinierte CV-Formatvorlage

Wenn Sie einen kombinierten Lebenslauf erstellen, ist ein richtiges Layout Ihr bester Freund. In der Regel sollten Sie also die folgenden Lebenslaufabschnitte abdecken:

• Kontaktinformationen
• Zusammenfassung des Lebenslaufs
• Berufserfahrung oder Stärkenbereiche
• Zusammenfassung von Fähigkeiten
• Zusätzliche Fähigkeiten
• Bildung

Wann soll ich ein kombiniertes Lebenslaufformat verwenden?

Die folgenden Bedingungen sind vor der Verwendung eines kombinierten Lebenslaufformats zu berücksichtigen:

• Sie sind Berufseinsteiger mit 1–3 Jahren Berufserfahrung
• Sie sind ein frischgebackener College- oder Highschool-Absolvent mit einem Beruf und minimaler Berufserfahrung
• Sie wechseln den Beruf oder die Branche
• Sie haben nur bei wenigen Arbeitgebern gearbeitet, haben aber einen beständigen beruflichen Werdegang
• Sie haben keine Lücken in Ihrem beruflichen Werdegang

Wenn Sie gerade einen College- oder Highschool-Absolventen ohne Berufserfahrung sind, sollten Sie die Verwendung eines funktionalen Lebenslaufformats in Betracht ziehen. Wenn Sie Ihre Karriere beginnen, ist es hilfreich, sich auf eine solide und umfangreiche Liste von Fähigkeiten und Leistungen zu konzentrieren.

Wenn Sie über Berufserfahrung verfügen, sollten Sie stattdessen ein chronologisches CV-Format in Betracht ziehen. Besonders für Personen, die sich um Führungspositionen bewerben, können Ihre jüngste berufliche Laufbahn und Ihre Rolle in diesen Organisationen wertvollere Informationen für potenzielle Arbeitgeber sein.

Was sollte ich in meinen Lebenslauf aufnehmen?

Das sind die Inhalte eines guten Lebenslaufs:

• Kontaktdaten
• Profil
• Bildung
• Berufserfahrung
• Fähigkeiten und Erfolge
• Interessen
• Referenz

Kontakt-Informationen: Es ist wichtig, dass Sie Ihren vollständigen Namen, Ihre Wohnadresse, Ihre Handynummer und Ihre E-Mail-Adresse angeben. Ihr Geburtsdatum ist irrelevant; Sofern Sie sich nicht für einen Schauspiel- oder Modeljob bewerben, müssen Sie kein Foto beifügen.

Profil:  Ein Lebenslaufprofil ist eine kurze Aussage, die Ihre wichtigsten Eigenschaften hervorhebt und Ihnen hilft, sich von der Masse abzuheben. Normalerweise am Anfang eines Lebenslaufs platziert, hebt es einige relevante Leistungen und Fähigkeiten hervor und bringt gleichzeitig Ihre Karriereziele zum Ausdruck.

Ausbildung:  Auflistung der Bildungserfahrungen/Abschluss und Datum aller vorangegangenen Ausbildungen, einschließlich beruflicher Qualifikationen, wobei die jüngste an erster Stelle steht. Einschließlich der Qualifikationsart/-noten und der Daten. Erwähnen Sie bestimmte Module nur dort, wo sie relevant sind.

Arbeitserfahrung: Listen Sie Ihre Berufserfahrung in umgekehrter Reihenfolge auf und stellen Sie sicher, dass alles, was Sie erwähnen, für die Stelle, für die Sie sich bewerben, relevant ist. Geben Sie Ihre Berufsbezeichnung, den Namen des Unternehmens, die Dauer Ihrer Zugehörigkeit zum Unternehmen und kritische Verantwortlichkeiten an. Dieser Abschnitt sollte vor der Ausbildung stehen, wenn Sie über ausreichend einschlägige Berufserfahrung verfügen.

Fähigkeiten und Erfolge: In diesem Abschnitt sprechen Sie über Ihre Fähigkeiten, z. B. welche Fremdsprachen Sie sprechen und welche IT-Pakete Sie kompetent einsetzen können. Die wesentlichen Fähigkeiten, die Sie auflisten, sollten für die Stelle relevant sein. Übertreiben Sie Ihre Fähigkeiten nicht.

Interessen: Dieser Abschnitt beinhaltet soziale Aktivitäten. Aktivitäten wie „ins Kino gehen“ und „lesen“ werden die Aufmerksamkeit eines Personalvermittlers nicht erregen. Relevante Interessen können jedoch ein überzeugenderes und vollständigeres Bild von Ihnen vermitteln und Ihnen während des Vorstellungsgesprächs etwas zu besprechen geben. Einige Beispiele sind das Schreiben Ihres Blogs oder Community-Newsletters, wenn Sie Journalist werden möchten, die Mitgliedschaft in einer Theatergruppe, wenn Sie in den Verkauf einsteigen möchten, und Ihre Beteiligung am Klimawandel-Aktivismus, wenn Sie einen Umweltjob möchten.

Referenz: In diesem Abschnitt müssen die Namen der Schiedsrichter zu diesem Zeitpunkt noch nicht angegeben werden. Sie können sagen „Referenzen auf Anfrage erhältlich“, aber die meisten Arbeitgeber würden davon ausgehen, dass dies der Fall ist. Wenn Sie also Platzmangel haben, können Sie dies weglassen.

Lebenslauf Vorlagen